![Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?](https://storage.googleapis.com/qt-career-itaka01-storage-prd/rozmowa_kwalifikacyjna_artykul_8f943fcda7.jpg)
Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?
Rozmowa kwalifikacyjna może odmienić Twoje zawodowe życie i stać się Twoim biletem do kariery. To ekscytujący, choć czasem stresujący etap na drodze do wymarzonej pracy. …
Rozmowa kwalifikacyjna może odmienić Twoje zawodowe życie i stać się Twoim biletem do kariery. To ekscytujący, choć czasem stresujący etap na drodze do wymarzonej pracy. …
6 sekund - tyle, według badań, rekruter poświęca średnio na wstępną ocenę CV. Dlatego tak ważne jest, aby od początku przykuwało ono uwagę i zachęcało do dalszego czytania. …
To już kolejna wizyta ekipy ITAKI w pięknej Kalabrii! 29 pracowników, którzy tym razem mieli okazję odkryć jej uroki, zakończyli swoją włoską przygodę bogatsi o nowe doświadczenia i wspaniałe wspomnienia – bo Kalabria zawsze zachwyca na nowo! Pełna cudnych widoków i urokliwych miasteczek, przyciągająca fenomenalną kuchnią i wartą poznania kulturą – to wszystko składa się na sielankowy obraz tego zakątka świata, wobec którego nie można przejść obojętnie. Uczestnicy wyjazdu odwiedzili łącznie 12 hoteli, odbyli niezapomniany rejs na Wyspy Liparyjskie, a także zwiedzali klimatyczne miasteczka, takie jak Diamante, Tropea czy Scilla. Nie mogło także zabraknąć odwiedzenia Reggio di Calabria – stolicy regionu z długą promenadą, przy której znajdują się wspaniałe muzea, rzeźby i inne obiekty, które przyciągają wzrok każdego przechodnia.…
W dniu 28.05.2024 r., w Heraklionie na Krecie odbyła się konferencja z udziałem m.in. przedstawicieli branży turystycznej z całego regionu oraz członków Zarządu ITAKA Holdings, Prezesów: Mariusza Jańczuka i Leszka Szagdaja, wspieranych przez Dział Produktu i Dział Kontraktu.…
W tegorocznym, dziesiątym wydaniu listy 200 największych firm tygodnika „Wprost” ITAKA znalazła się wśród największych firm z dominującym polskim kapitałem.…
Wyszukaj aktualne oferty pracy dostępne na naszej stronie internetowej w zakładce „Oferty pracy”. Po znalezieniu oferty odpowiadającej Twoim zainteresowaniom, kliknij przycisk „Aplikuj” i wypełnij formularz aplikacyjny. Zostaniesz również poproszony o załączenie swojego CV. Jeśli nie masz doświadczenia na wybranym stanowisku możesz dołączyć list motywacyjny, w którym napiszesz dlaczego ta oferta Cię zainteresowała. Po złożeniu aplikacji otrzymasz wiadomość e-mail z potwierdzeniem, że aplikacja do nas dotarła. Jeśli takiej wiadomości nie otrzymałeś, wyślij do nas ponownie formularz aplikacyjny. Kontaktujemy się z wybranymi kandydatami. W trosce o bezpieczeństwo danych osobowych kandydatów do pracy, przyjmujemy tylko i wyłącznie aplikacje złożone za pośrednictwem formularzy aplikacyjnych on-line dostępnych na naszej stronie internetowej. Aplikacje złożone drogą listowną lub w innej formie nie będą przez nas przyjmowane i rozpatrywane.
Tak, możesz aplikować jednocześnie na kilka stanowisk lub lokalizacji. Wybierz te, które najbardziej odpowiadają Twoim umiejętnościom i zainteresowaniom. Nasz zespół rekrutacji rozpatrzy Twoją kandydaturę pod kątem każdego stanowiska.
ITAKA to miejsce, gdzie spotykają się pasjonaci podróży o różnych doświadczeniach zawodowych. Nie trzeba mieć praktyki w branży turystycznej, aby wejść na pokład ITAKI. Zatrudniamy na różne stanowiska, zarówno te, które związane są z bezpośrednią obsługą klienta, jak i na stanowiska w innych działach takich jak marketing, księgowość czy e-commerce. Przy rekrutacjach na stanowiska związane ze sprzedażą i obsługą klienta przydatne będą umiejętności sprzedażowe, komunikatywność i oczywiście zainteresowanie turystyką.
TAK! Jeśli nie znalazłeś dla siebie odpowiedniej oferty pracy, a chcesz dołączyć do ITAKI, prześlij nam swoje CV poprzez kliknięcie przycisk "Aplikuj" znajdujący się w prawym górnym rogu strony. Jeśli pojawi się rekrutacja na stanowisko pasujące do Twoich kompetencji, skontaktujemy się z Tobą.
Wszystkie oferty pracy, które są opublikowane na naszej stronie, to aktualnie prowadzone procesy rekrutacyjne.
Dbamy, by proces rekrutacji przebiegał u nas szybko i sprawnie. Może jednak się zdarzyć, że przy rekrutacjach na wybrane stanowiska poprosimy Cię o przygotowanie krótkiego zadania.
Zazwyczaj w rozmowie kwalifikacyjnej uczestniczy Rekruter oraz Kierownik/Dyrektor danego działu. Także już na pierwszym spotkaniu będziesz miał okazję poznać potencjalnego przełożonego.
Podczas rozmowy będziesz mieć możliwość zaprezentowania swojej wiedzy i umiejętności. Na spotkanie możesz przygotować informacje, które pokażą, że jesteś idealnym kandydatem, który spełnia podane w ogłoszeniu kryteria. W niektórych procesach rekrutacyjnych możemy poprosić Cię o przygotowanie konkretnych informacji. O tym jakie to będą zagadnienia poinformuje Cię rekruter podczas umawiania spotkania. Możesz również przygotować sobie wcześniej pytania do nas. Zależy nam na tym, abyś po spotkaniu miał wszelkie interesujące Cię informacje dotyczące ewentualnej pracy. Rozmowa trwa zazwyczaj od 45 minut do godziny. Podczas spotkania pojawią się standardowe pytania, które pozwolą nam zapoznać się bliżej z Twoją wiedzą i umiejętnościami. Dodatkowo w zależności od stanowiska mogą to być pytania dotyczące wiedzy technicznej lub ogólnej wiedzy dotyczącej turystyki oraz geografii.
Godziny pracy zależą od charakteru pracy i stanowiska. W działach sprzedaży i obsługi klienta mamy zmianowy system pracy (zazwyczaj są to zmiany w przedziale czasowym pn-pt 8:00-22:00, sb-nd 9:00-20:00). Na stanowiskach biurowych (backoffice’owych) są to stałe, standardowe godziny pracy.
Jeśli charakter pracy tylko na to pozwala, nasi pracownicy mają możliwość skorzystania z hybrydowego systemu pracy. Zależy nam na relacji, dobrej komunikacji i współpracy zespołowej, dlatego dbamy o regularne spotkania w biurze.
W ITACE dbamy o to, by każdy pracownik mógł się rozwijać i zdobywać nowe umiejętności. Oferujemy różnorodne ścieżki awansu: możesz awansować na wyższe stanowiska w firmie lub rozwijać się uczestnicząc w różnorodnych projektach. Ponadto, nasi pracownicy mają możliwość udziału w rekrutacjach wewnętrznych i rozwoju kariery na innym stanowisku niż obecnie zajmują.
Nowa Itaka sp. z o.o. | Wykonanie serwisu Axabee